为全面总结公司2022年度工作，查找短板弱项，科学谋划2023年工作思路，2月17日上午，公司召开2022年度综合考核述职测评大会，四川富润党委副书记、董事、工会主席杜德蓉到会指导并讲话，公司领导班子成员、各单位主要负责人和职工代表参加会议，会议由公司党委书记、董事长潘建军主持。
会上，潘建军代表公司领导班子进行述职，并带头作个人述职，其他班子成员依次述职，亮成绩、定目标，并根据公司领导班子和领导人员述职情况，开展民主测评。
2022年，四川玻纤领导班子和广大党员干部职工同心协力、攻坚克难，想方设法采取行之有效的措施积极应对各类风险挑战，统筹推进省国资委党委和富润公司党委部署的各项重点任务落实落地，在党的建设、生产经营、改革发展等方面均取得了新的成效，对此成绩的取得杜德蓉表示了充分的肯定。杜德蓉指出，从整个任期工作情况来看，四川玻纤能够始终坚持党建引领改革发展，紧密围绕企业转型发展战略部署，勇于创新突破体制机制障碍，深入实施国企改革三年行动，大力推进科改示范行动和股份制改造工作，总体发展趋势向好。
对于公司下一步工作，杜德蓉要求，一是要加强政治建设，坚决拥护“两个确立”、忠诚践行“两个维护”。要增强政治自觉，始终把政治建设摆在首位。要强化理论武装，深入落实“第一议题”学习机制，统筹抓好党委中心组、支部“三会一课”等理论学习制度。要鲜明政治立。哉啡鲜逗图岫ㄐ卸，教育引导全体党员干部进一步提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力。
二是要强化履职担当，全力推进企业改革转型和高质量发展。面对新形势新任务，要抢抓机遇，全力以赴拼经济搞建设，坚定不移抓改革谋发展。要主动作为，加快建设无机非金属材料产业园项目，强力推进“科改示范行动”。要大胆开拓，始终把国企改革放在突出位置，不断健全市场化经营机制，以务实有效的创新举措有力调动全员积极性、创造性。
三是坚持党管干部，着力锻造高素质专业化干部队伍。要完善选人用人机制，坚持事业为上、以事择人。要深化人才队伍建设，加强年轻干部人才双向培养，积极培育基层骨干力量。要重点关心关爱，进一步营造识才、爱才的发展环境，鼓励广大干部职工勇担当敢作为。
四是推进全面从严治党，积极营造良好政治生态。党的二十大报告中指出，全面从严治党和党的自我革命永远在路上。要强化管党治党政治意识，切实履行党风廉政建设主体责任。要加强纪律教育，强化法律法规和党纪党规宣传教育，引导干部员工把自律作为一种品质、一种责任。要完善监督机制，强化对工程项目招投标、大额资金使用等重点领域、重要岗位、关键环节的监督，提高监督质效。
当天，富润公司考核组还通过履职自查、听取意见、查阅资料等方式对公司2022年度基层党建、生产经营、选人用人、党风廉政及人才队伍建设等工作情况进行了综合考核，并同步对2020年-2022年任期工作情况作综合了解，力求客观全面、考准考实。
2023年是全面贯彻党的二十大精神的开局之年。开局关乎全局,起步决定全程。四川玻纤党委将严格落实会议要求，以习近平新时代中国特色社会主义思想和党的二十大精神为指引，在省国资委党委和富润公司党委的坚强领导下，守正创新、勇毅前行，努力开创公司转型升级发展新局面，奋力谱写公司高质量发展新篇章！
